寄稿【大観小観】
「徳川の平和」の構想・発信地としての駿府
大石 学（東京学芸大学名誉教授・時代考証学会会長）

特集　福祉事業団体と労働組合のパブリック・リレーションズ
特集1
連合静岡（日本労働組合総連合会静岡県連合会）
角山 雅典（会長） 櫻町 宏毅（副事務局長）
静岡県労働金庫
増田 泰孝（理事長） 富田 忍（常務理事） 金丸 幸司（執行役員兼本店営業部長）

特集2
組織経営機能としての広報・PR （Public Relations）
冨田 晋司（公益財団法人 静岡県労働者福祉基金協会 研究員）

連載【明窓】
データの裏に調査あり
渡邉 聡（静岡県立大学 名誉教授）

【勤労者短観】
静岡県内勤労者の仕事と生活意識調査（第21回）
[1000人を超える静岡県内勤労者から回答]

寄稿【大観小観】
患者の「自己責任」と言わない医師を育てる
武田 裕子（順天堂大学医学部教授）

特集　外国人労働者活用の現状と課題
特集1
特別養護老人ホームかわせみ（駿東郡清水町）
三井 陽平（社会福祉法人湧泉会 理事長・施設長）

特別養護老人ホーム カリタス21（静岡市葵区）
海野 直秀（施設長）

株式会社リバティー（静岡市駿河区）
吉田 武（管理部長・取締役執行役員）

特集2
現実主義から考える「外国人労働者問題」
～何が問題？
冨田 晋司（公益財団法人 静岡県労働者福祉基金協会 研究員）

連載【明窓】
セルフケアと労働：「適切な身体」をめぐるハビトゥスとジェンダー
野島 那津子（静岡文化芸術大学 文化政策学部 准教授）

【勤労者短観】
静岡県内勤労者の仕事と生活意識調査（第20回）
[1000人を超える静岡県内勤労者から回答]

寄稿【大観小観】
戦後民主主義の底力を問う
井出 英策（慶応義塾大学 経済学部 教授）

特集　外国人労働者活用の現状と課題
特集1
菊川市役所　総務部地域支援課市民協働係
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静岡県経済産業部就業支援局
産業人材課多様な人材活躍推進班

特集2
外国人労働者の勤労と生活に関わる権利と多文化共生社会
冨田 晋司（公益財団法人 静岡県労働者福祉基金協会 研究員）

連載【明窓】
なぜ私たちには「もっと」エネルギーが必要なのか
野島 那津子（静岡文化芸術大学 文化政策学部 准教授）

【勤労者短観】
静岡県内勤労者の仕事と生活意識調査（第19回）
[1000人を超える静岡県内勤労者から回答]

寄稿【大観小観】
女性はなぜ地方から流出するのか
「ジェンダーバイアス」の解消が課題
野村浩子（公益財団法人日本女性学習財団理事長/ジャーナリスト）

職場と仕事のユニバーサルデザイン
特集1
UAゼンセン「ウエルシアユニオン」
中村大樹（中央執行委員長）　金子究（東海ブロック長）

静岡県総合教育センター「あすなろ」
和久田 欣慈（参事兼特別支援課長）

特集2
多様性広がる労働現場と組織の持続可能性
冨田晋司（公益財団法人 静岡県労働者福祉基金協会 研究員）

連載【明窓】
命はどこから来るのかな
-子どもの屠畜体験の勧め-
山田辰美（常葉大学 名誉教授）

【勤労者短観】
静岡県内勤労者の仕事と生活意識調査（第18回）
[1000人を超える静岡県内勤労者から回答]

寄稿【大観小観】
「幸福」を創り出す空間を考える
～フランクフルトに学ぶ高齢者のゆとり～
上野 征洋（静岡文化芸術大学 名誉教授）

福祉事業団体の歩むべき道
特集
職場と仕事のユニバーサルデザイン序説
冨田 晋司（公益財団法人 静岡県労働者福祉基金協会 研究員）

連載【明窓】
日本の伝統的河川工法
柳枝工を再考する
山田 辰美（常葉大学 名誉教授）

【勤労者短観】
静岡県内勤労者の仕事と生活意識調査（第17回）
[1000人を超える静岡県内勤労者から回答]